Il serait important d'avoir un rapport ou un endroit où serait indiqué le montant des vacances dues à une date précise (30 avril), car au Québec la période de référence pour le calcul des vacances est du 1er mai au 30 avril. Donc, faire le calcul pour les paies de vacances devient assez fastidieux. (https://www.cnt.gouv.qc.ca/conges-et-absences/vacances/index.html - Le droit aux vacances s’acquiert pendant une période de 12 mois consécutifs. Appelée « année de référence », cette période s’étend du 1er mai au 30 avril, sauf si l’employeur, un décret ou une entente fixe une autre date.). Le temps perdu à faire ce calcul pour tous les employés et le risque d'erreur n'a aucune logique. Je ne dois pas être votre seul client au Québec qui fait ses paies de vacances selon la loi ?